Produkt zum Begriff Arbeitsbedingungen:
-
KULTUR DIAKONIE
KULTUR DIAKONIE , Der Begriff Kulturelle Diakonie (Gotthard Fuchs) bzw. Kulturdiakonie (Ludwig Mödl) ist weitgehend nicht rezipiert. Das schafft Raum und Notwendigkeit für Interpretationen: Welcher Kulturbegriff müsste in der (katholischen) Kirche zur Anwendung kommen, wenn sie als maßgeblicher Teil einer lebendigen modernen Gesellschaft verstanden und akzeptiert werden soll? Wie kann das Evangelium, die Botschaft vom Reich Gottes und die Gegenwartskultur zusammengebracht werden, so dass das Leben, der Lebensraum, die Lebenswelt sinnstiftend und menschenwürdig gestaltet werden kann? Diese hier diskutierten Fragestellungen stehen in engem Zusammenhang mit den aktuellen kirchlichen Reformbestrebungen. Die Beiträge von José Tolentino Kardinal Calaça de Mendonça, Gianfranco Kardinal Ravasi sowie Wolfgang Beck, Friedrich M. Ebertz, Friederike Dostal, Marc Grandmontagne, Bernhard Kirchgessner, Stefan Klöckner, Ludwig Mödl fragen zum einen nach dem kirchlichen Verständnis von Kultur sowie Diakonie, versuchen den Begriff der Kulturdiakonie zu bestimmen und benennen dessen Problematik. Sie thematisieren das aktuelle Verhältnis zwischen (vorrangig katholischer) Kirche und Kultur in der modernen Gesellschaft und beleuchten das Potenzial des Verhältnisses von Kirche und Kultur bzw. die Kultur als Ort der Theologie, der Homiletik und Pastoral, der Neuevangelisierung und Glaubensweitergabe sowie das kulturelle Engagement der Kirche als Faktor des diakonalen kirchlichen Handelns bzw. im gesellschaftlichen oder kulturpolitischen Kontext. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 24.90 € | Versand*: 0 € -
KeFir Kultur
KeFir Kultur
Preis: 2.92 € | Versand*: 3.95 € -
Tatschmurat, Carmen: Kleine Gemeinschaft en
Kleine Gemeinschaft en , Das klösterliche Leben scheint - zumindest in Europa - in eine Zeit großer Umbrüche gekommen zu sein, wenn nicht sogar in einer großen Krise zu stecken. Gemeinschaften haben mit Überalterung, Mitgliederschwund und Nachwuchsproblemen zu kämpfen. Doch außer den schrumpfenden Großklöstern gab es schon immer kleine klösterliche Zellen, die ein ganz eigenständiges Modell geistlichen Lebens darstellen. Häufig verbindet man sie schnell mit frommem Einsiedlertum und längst vergangenen Zeiten. Dagegen zeigt die Autorin Schwester Carmen Tatschmurat, wie gut sie in unsere Zeit passen: klein, flexibel und hochspirituell. Jedes Mitglied ist voll verantwortlich, es gibt keine Nischen, in denen man sich verstecken kann. Und es gibt Gestaltungsmöglichkeiten. Die Kraft der 1500 Jahre alten Benediktsregel kann sich gegenwartsbezogen entfalten. Man kommt nicht umhin, zu fragen: Ist das Wirken des Heiligen Geistes in unserer Zeit nicht gerade hier leise und zugleich beharrlich am Werk? Und ist es nicht an der Zeit, von der Idee Abschied zu nehmen, dass Gemeinschaften beständig wachsen müssen? Das vorliegende Buch soll zudem Anregungen geben, die über den benediktinischen Bereich hinausreichen, und Impulse setzen für kleine Gruppierungen, Gemeinschaften, Personen, die sich auf der Basis von gemeinsam geteilten Werten zusammengeschlossen haben oder vorhaben, das zu tun. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 22.00 € | Versand*: 0 € -
X4: Gemeinschaft der Planeten Edition
X4: Gemeinschaft der Planeten Edition
Preis: 42.23 € | Versand*: 0.00 €
-
Was sind Arbeitsbedingungen?
Arbeitsbedingungen beziehen sich auf die Umstände, unter denen eine Person ihre Arbeit verrichtet. Dazu gehören Faktoren wie Arbeitszeit, Vergütung, Arbeitsplatzsicherheit, Arbeitsbelastung, Arbeitsumgebung und soziale Interaktionen am Arbeitsplatz. Gute Arbeitsbedingungen sind wichtig für das Wohlbefinden der Arbeitnehmer und können sich positiv auf ihre Produktivität und Zufriedenheit auswirken.
-
Wie können Arbeitgeberbewertungen dazu beitragen, dass Unternehmen ihre Arbeitsbedingungen und -kultur verbessern?
Arbeitgeberbewertungen bieten Unternehmen Einblicke in die Zufriedenheit und Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter. Durch das Feedback können Unternehmen gezielt Verbesserungen vornehmen, um die Arbeitsbedingungen und -kultur zu optimieren. Positive Bewertungen können zudem dazu beitragen, das Image des Unternehmens zu stärken und talentierte Mitarbeiter anzuziehen.
-
Was sind erschwerte Arbeitsbedingungen?
Erschwerte Arbeitsbedingungen sind Bedingungen, die die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer physisch oder psychisch belasten. Dazu gehören beispielsweise hohe körperliche Anstrengungen, ungesunde Arbeitsumgebungen, lange Arbeitszeiten, unzureichende Pausen, hoher Zeitdruck, Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz. Diese Bedingungen können zu Gesundheitsproblemen, Stress, Erschöpfung und Unzufriedenheit führen und die Leistungsfähigkeit der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer beeinträchtigen. Es ist wichtig, dass Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber diese erschwerten Arbeitsbedingungen erkennen und Maßnahmen ergreifen, um sie zu verbessern und die Gesundheit und das Wohlbefinden ihrer Beschäftigten zu fördern.
-
Wie können Arbeitsbedingungen sein?
Arbeitsbedingungen können unterschiedlich sein und hängen von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel der Branche, dem Unternehmen und der Position. Idealerweise sollten Arbeitsbedingungen sicher, gesundheitsfördernd und fair sein. Dazu gehören angemessene Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gutes Arbeitsklima. Es ist wichtig, dass Arbeitnehmer:innen in ihrer Arbeit wertgeschätzt und respektiert werden, um motiviert und produktiv zu sein. Letztendlich sollten Arbeitsbedingungen dazu beitragen, dass Mitarbeiter:innen ihre Fähigkeiten entfalten können und sich in ihrem Arbeitsumfeld wohl fühlen.
Ähnliche Suchbegriffe für Arbeitsbedingungen:
-
X4: Gemeinschaft der Planeten Sammleredition
X4: Gemeinschaft der Planeten Sammleredition
Preis: 61.33 € | Versand*: 0.00 € -
Neue Gebete für den Gottesdienst VI (Herrmann, Eckhard)
Neue Gebete für den Gottesdienst VI , Wie bereits bei den Vorgängerbänden der beliebten Reihe gilt auch hier das Prinzip "Aus der Praxis für die Praxis". Alle Gebete sind nach Stichworten geordnet, mit einem Verzeichnis der in die Gebete eingebundenen Bibelstellen und Gesangbuchlieder versehen und selbstverständlich in Gemeindegottesdiensten erprobt worden. Pfarrerinnen und Pfarrer, Prädikantinnen und Prädikanten finden in diesem Buch einen reichhaltigen Fundus für Sonn- und Feiertage, aber auch eine Anregung und Ermutigung, Texte und Gebete situations- und gemeindeorientiert zu verändern. Zudem ist das Buch ein schöner Begleiter für die individuelle "praxis pietatis". , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20190910, Produktform: Leinen, Autoren: Herrmann, Eckhard, Seitenzahl/Blattzahl: 176, Keyword: Bibelstellen; Evangelisch; Gemeinde; Lieder; Liturgie; Pfarrer, Fachschema: Christentum / Gebet, Meditation, Spiritualität~Abendgebet~Gebet~Gottesdienst / Liturgie~Liturgie~Pontifikale~Theologie, Fachkategorie: Christentum~Theologie, Warengruppe: HC/Religion/Theologie/Christentum, Fachkategorie: Predigten und Liturgie, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Claudius Verlag GmbH, Verlag: Claudius Verlag GmbH, Verlag: Claudius, Länge: 244, Breite: 169, Höhe: 20, Gewicht: 477, Produktform: Leinen, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 24.00 € | Versand*: 0 € -
Lübking, Hans-Martin: Kurz und gut: Gottesdienst-Agende
Kurz und gut: Gottesdienst-Agende , Gebete, die ankommen, und Impulse, die nachwirken Für jeden Sonn- und Feiertag im Jahr bietet dieser Band Gebete, Texte und Anregungen für die Vorbereitung eines abwechslungsreichen Gottesdienstes. Jede Doppelseite enthält Vorschläge für alle wesentlichen Teile der Liturgie. Die Angaben zum Wochenpsalm und den sechs Lesungstexten nach der neuen Perikopenordnung werden ergänzt um passende Liedvorschläge sowie um ein Eingangsgebet, die Gnadenzusage, das Tagesgebet, Hallelujavers und Fürbitte. Dem Wochenspruch korrespondiert eine überraschende Lebensweisheit. Eine kurze Geschichte, eine Anekdote oder ein besonderer Text, die den Gottesdienstteilnehmer*innen mit auf den Weg gegeben werden können, stehen am Schluss. Ergänzt wird das Material um Vorschläge zum Holocaust-Gedenktag, für die Osternacht, den Reformationstag, für den 9. November und für Buß- und Bettag. Hochwertig ausgestattet mit Leseband und Einstecktasche. Direkt einsetzbare Hilfe für die Gottesdienstvorbereitung In der Praxis vielfach bewährt Mit Leseband und Einstecktasche hochwertig und praktisch ausgestattet Ausstattung: durchgehend vierfarbig gestaltet; Mit Lesebändchen und Einstecktasche , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 22.00 € | Versand*: 0 € -
Integrale Spiritualität (Wilber, Ken)
Integrale Spiritualität , Ken Wilber präsentiert in seinem Meisterwerk seine Vision für integrale Spiritualität. Er zeigt: Die fortschreitende Globalisierung unserer Zeit stellt uns vor besondere Herausforderungen, die wir zu meistern aufgerufen sind. Wenn Mensch und Erde überleben wollen, gilt es für alle Völker, spirituelle Intelligenz zu entwickeln. Denn sie ist die Leitinstanz für künftige Formen friedlichen Zusammenlebens weltweit. Integrale Spiritualität wird in der modernen und postmodernen Welt eine radikal neue Rolle übernehmen. Eine Rolle, die nicht nur funktioniert, sondern unter Einbeziehung aller Dimensionen menschlichen Wachsens für die Menschheit eine ganz reale Form von Erlösung bringt. "Ein neur Tag ist angebrochen, ein neuer Morgen dämmert, ein neuer Mann, eine neue Frau zeigen sich am Horizont. Der neue Mensch ist integral, und das gilt auch für seine Spiritualität." (Ken Wilber) , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20170425, Produktform: Kartoniert, Autoren: Wilber, Ken, Illustrator: Schramm, Uwe, Übersetzung: Petersen, Karin, Seitenzahl/Blattzahl: 448, Keyword: bewusstseinsstufe; buch; bücher; eckart tolle; integrales bewusstsein; neues denken; persönliches wachstum; philosophie; selbsterkenntnis; selbstfindung; spirituelle bücher; visionäres denken, Fachschema: Esoterik~Mystik~Spiritismus, Fachkategorie: Spiritualismus, Spiritismus~Körper und Geist: Gedanken & Methoden, Thema: Orientieren, Warengruppe: HC/Esoterik, Fachkategorie: Mystik, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Originalsprache: eng, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Kösel-Verlag, Verlag: Kösel-Verlag, Verlag: Kösel, Länge: 213, Breite: 146, Höhe: 40, Gewicht: 583, Produktform: Klappenbroschur, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0018, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1533442
Preis: 24.00 € | Versand*: 0 €
-
Was sind allgemeine Arbeitsbedingungen?
Allgemeine Arbeitsbedingungen beziehen sich auf die Rahmenbedingungen, unter denen Arbeitnehmer ihre Tätigkeiten ausüben. Dazu gehören Aspekte wie Arbeitszeit, Urlaubsanspruch, Entlohnung, Arbeitsplatzsicherheit und Arbeitsumgebung. Diese Bedingungen sind in Arbeitsverträgen, Tarifverträgen oder gesetzlichen Vorschriften festgelegt. Sie sollen sicherstellen, dass Arbeitnehmer fair behandelt werden und ihre Rechte gewahrt sind. Unternehmen sind dazu verpflichtet, die allgemeinen Arbeitsbedingungen einzuhalten, um ein angemessenes Arbeitsumfeld zu gewährleisten.
-
Was sind humane Arbeitsbedingungen?
Was sind humane Arbeitsbedingungen? Humane Arbeitsbedingungen beziehen sich auf Bedingungen am Arbeitsplatz, die die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlbefinden der Arbeitnehmer fördern. Dazu gehören angemessene Arbeitszeiten, faire Bezahlung, ein respektvoller Umgang miteinander, die Möglichkeit zur Weiterbildung und Entwicklung sowie der Schutz vor Diskriminierung und Belästigung. Kurz gesagt, humane Arbeitsbedingungen schaffen eine Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten können, ohne ihre physische oder psychische Gesundheit zu gefährden.
-
Was sind schlechte Arbeitsbedingungen?
Schlechte Arbeitsbedingungen können verschiedene Aspekte umfassen, wie zum Beispiel eine hohe Arbeitsbelastung, unzureichende Arbeitsplatzsicherheit, mangelnde Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, unfaire Bezahlung, fehlende Work-Life-Balance, ungesunde Arbeitsumgebung oder schlechte Führung. Diese Faktoren können zu Stress, Unzufriedenheit, Burnout und gesundheitlichen Problemen bei den Arbeitnehmern führen.
-
Welche Arbeitsbedingungen haben Industriekaufleute?
Industriekaufleute arbeiten in der Regel in Büros und haben daher meistens eine angenehme Arbeitsumgebung. Sie arbeiten in der Regel in Vollzeit und haben geregelte Arbeitszeiten. Je nach Branche und Unternehmen können jedoch auch Überstunden oder Schichtarbeit erforderlich sein. Die Arbeitsbelastung kann je nach Auftragslage und Projektarbeit variieren.
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.